退職し、専業主婦になる場合の流れ。手順。
必要な手続きや注意事項など、無知すぎて申し訳ないのですが、分かり易くご説明頂けると幸いです。
もしくは、分かり易いサイトがあれば教えてください。
(色々検索しましたが、よく分かりませんでした)
自己都合で退職します。
数ヶ月休養後、夫の扶養に入れる金額の範囲で稼げるパートを探すつもりです。
夫は地方公務員です。
自己都合だと失業保険は退社後3ヶ月経たないと貰えないと聞いたので、退職→申請→3ヶ月待機→3ヶ月(90日でしたっけ？)給付を受ける→パートで働き始める。が理想だと思っています。
手当てを頂けるのは、積極的に再就職を求める人が対象だと聞きましたが、再就職先はパートで。と思っている主婦でも給付は受けられますか？
よろしくお願い致します。
必要な手続きや注意事項など、無知すぎて申し訳ないのですが、分かり易くご説明頂けると幸いです。
もしくは、分かり易いサイトがあれば教えてください。
(色々検索しましたが、よく分かりませんでした)
自己都合で退職します。
数ヶ月休養後、夫の扶養に入れる金額の範囲で稼げるパートを探すつもりです。
夫は地方公務員です。
自己都合だと失業保険は退社後3ヶ月経たないと貰えないと聞いたので、退職→申請→3ヶ月待機→3ヶ月(90日でしたっけ？)給付を受ける→パートで働き始める。が理想だと思っています。
手当てを頂けるのは、積極的に再就職を求める人が対象だと聞きましたが、再就職先はパートで。と思っている主婦でも給付は受けられますか？
よろしくお願い致します。
皆様の回答の補足回答となりますが、失業手当受給中、基本手当日額が3611円を超える場合は、ご主人の扶養に入れない（健康保険に加入できません）ので、自身で国民健康保険、国民年金の加入が必要になります。
待機期間90日及び手当受給終了後は、保険組合により解釈が異なりますが、以降の収入見通しが、扶養範囲内であれば通常は加入できますので、失業手当を受給される場合は保険、年金の手続きもお忘れなく。
待機期間90日及び手当受給終了後は、保険組合により解釈が異なりますが、以降の収入見通しが、扶養範囲内であれば通常は加入できますので、失業手当を受給される場合は保険、年金の手続きもお忘れなく。
先ほど失業保険について質問させていただいた者です。
回答ありがとうございました。
自己退職ですが、
婚姻により新住所が通勤不可能の為、で、
３ヶ月の待機なしでOKでした。
ただし、入籍前の婚姻届のコピーと住民票は、必要です。
とありますが、住民票は大阪のですか？
もうすぐ入籍する為、転出届けを出すんですが・・・
婚姻届のコピーは全部書いた上でのコピーですよねぇ？＾＾；
回答ありがとうございました。
自己退職ですが、
婚姻により新住所が通勤不可能の為、で、
３ヶ月の待機なしでOKでした。
ただし、入籍前の婚姻届のコピーと住民票は、必要です。
とありますが、住民票は大阪のですか？
もうすぐ入籍する為、転出届けを出すんですが・・・
婚姻届のコピーは全部書いた上でのコピーですよねぇ？＾＾；
ハローワークによって対応が違うことがあるので一概には言えませんが、たまたま婚姻届のコピーで通用した人が居たからといってそれが適用されるとは思わないほうが良いです。
私もちょうど同じケースですが、引越し後のハローワークへ行って下さい。ここでは探さないでしょう？
といわれ、引越し先のハローワークへ入籍後に行きました。
引っ越した後でなければ仕事は開始しないわけですからその前に失業給付を受給するのは確かにおかしいと思います。
仕事を探すだけなら失業給付を受ける前に探せますし。
私もちょうど同じケースですが、引越し後のハローワークへ行って下さい。ここでは探さないでしょう？
といわれ、引越し先のハローワークへ入籍後に行きました。
引っ越した後でなければ仕事は開始しないわけですからその前に失業給付を受給するのは確かにおかしいと思います。
仕事を探すだけなら失業給付を受ける前に探せますし。
退職に伴う保険、税制制度について質問です。
過去６年間務めた会社を２０１４年８月２９日で自己都合により退職します。
（本当は給料締日の９月１０日にしたかったのですが・・）
そこで、
①今後の社会保険料や国民年金はどのように徴収されるのでしょうか？
ちなみに２０１４年の収入は１０３万円以上あります。
②仮に２０１５年に結婚するとしたら、いつから旦那の扶養に入れるのでしょうか？
③失業保険をもらうとしたら、待機期間３か月（９月～１１月）、受給期間３か月（１２月～２月）と考えてよいのでしょうか？
今後どのくらい税金がかかるのか気になります。。
どなたかお詳しい方、よろしくお願いします！
過去６年間務めた会社を２０１４年８月２９日で自己都合により退職します。
（本当は給料締日の９月１０日にしたかったのですが・・）
そこで、
①今後の社会保険料や国民年金はどのように徴収されるのでしょうか？
ちなみに２０１４年の収入は１０３万円以上あります。
②仮に２０１５年に結婚するとしたら、いつから旦那の扶養に入れるのでしょうか？
③失業保険をもらうとしたら、待機期間３か月（９月～１１月）、受給期間３か月（１２月～２月）と考えてよいのでしょうか？
今後どのくらい税金がかかるのか気になります。。
どなたかお詳しい方、よろしくお願いします！
①社会保険料や国民年金について
退職日が８月２９日なので
8月分の社会保険料は徴収されないので、
8月分から国民健康保険と国民年金に加入することになります。
国民健康保険は自治体によって計算されるのですが
前年度の所得が基礎になります。
継続する場合には天引きされている金額の凡そ2倍になります。
一般的には国民健康保険の方が低くなると思いますが
健康保険課で試算してもらえば確実です。
継続する場合には
資格喪失日から20日以内に、
「任意継続被保険者資格取得申出書」管轄する協会けんぼに提出するので
その期限までにどちらが有利か試算してください。
②仮に２０１５年に結婚するとしたら、
いつから旦那の扶養に入れるのでしょうか？
結婚した年の給与が年間103万円以下の給与収入のみならば
その年の旦那様の税金の配偶者控除の対象になり
収入が１３０万円未満（日額３６１１円以下）の見込みならば
婚姻届が受理された日から扶養になれます。
社会保険の扶養になるのならば
婚姻した旨を旦那様の職場に申し出て貴方の年金手帳を提出し
婚姻届の写しなど他に必要な書類があるかどうか確認して下さい。
③失業保険をもらうとしたら、
待機期間３か月（９月～１１月）、受給期間３か月（１２月～２月）と考えてよいのでしょうか？
被保険者期間が1年以上10年未満で自己都合退職の場合には
7日間の待機期間（退職の理由に関わらず必要な待機期間）
＋給付制限3ヶ月（自己都合の場合に必要な待機期間）以後に
受給期間に入り
90日間の給付期間になります。
参考
失業手当をもらう場合の社会保険の扶養について
年収が１３０万円未満で被保険者の年収の半分未満であれば、
健康保険上の扶養に入れるという基準があります。
失業保険も収入計算に含まれます。
年間１３０万円の収入を
失業保険の基本手当日額に計算してみると、
日額３,６１２円となります。
失業保険の基本手当日額が３，６１１円以下の方は、
失業保険の給付を受けていても、
夫の健康保険の扶養に入ることが可能になります。
失業手当が３，６１２円以上であれば
受給が終わった時点で扶養にはいるということになります。
退職日が８月２９日なので
8月分の社会保険料は徴収されないので、
8月分から国民健康保険と国民年金に加入することになります。
国民健康保険は自治体によって計算されるのですが
前年度の所得が基礎になります。
継続する場合には天引きされている金額の凡そ2倍になります。
一般的には国民健康保険の方が低くなると思いますが
健康保険課で試算してもらえば確実です。
継続する場合には
資格喪失日から20日以内に、
「任意継続被保険者資格取得申出書」管轄する協会けんぼに提出するので
その期限までにどちらが有利か試算してください。
②仮に２０１５年に結婚するとしたら、
いつから旦那の扶養に入れるのでしょうか？
結婚した年の給与が年間103万円以下の給与収入のみならば
その年の旦那様の税金の配偶者控除の対象になり
収入が１３０万円未満（日額３６１１円以下）の見込みならば
婚姻届が受理された日から扶養になれます。
社会保険の扶養になるのならば
婚姻した旨を旦那様の職場に申し出て貴方の年金手帳を提出し
婚姻届の写しなど他に必要な書類があるかどうか確認して下さい。
③失業保険をもらうとしたら、
待機期間３か月（９月～１１月）、受給期間３か月（１２月～２月）と考えてよいのでしょうか？
被保険者期間が1年以上10年未満で自己都合退職の場合には
7日間の待機期間（退職の理由に関わらず必要な待機期間）
＋給付制限3ヶ月（自己都合の場合に必要な待機期間）以後に
受給期間に入り
90日間の給付期間になります。
参考
失業手当をもらう場合の社会保険の扶養について
年収が１３０万円未満で被保険者の年収の半分未満であれば、
健康保険上の扶養に入れるという基準があります。
失業保険も収入計算に含まれます。
年間１３０万円の収入を
失業保険の基本手当日額に計算してみると、
日額３,６１２円となります。
失業保険の基本手当日額が３，６１１円以下の方は、
失業保険の給付を受けていても、
夫の健康保険の扶養に入ることが可能になります。
失業手当が３，６１２円以上であれば
受給が終わった時点で扶養にはいるということになります。
失業保険についてですが、詳しい方お知恵を下さい。
先月までトラック運転手を１０年間していましてもちろん正社員です。トラックの会社には内緒になる形ですが古物商を取得し最終的にはバイク屋１本でやって行きたい
思って２足の草鞋で睡眠を惜しんで２年間していました。もちろんバイク屋も個人事業とし、私が代表として年末の申告も青色申告で申告をしております。バイク屋の１年目申告ですが開業資金等で赤字申告で２年目も利益的にはかなりの少なさで税金も１万円程度です。そこで、質問です！この度トラックの方の本業の職を急遽、整理解雇され来月付けで解雇通達をされました。もちろん通常ですと、すぐに失業保険がもらえる手続きですがやはりバイク屋があるために失業保険はもらえないでしょうか？
バイク屋一本で行こうと思ってもまだ自信がありませんし、正直心配です。前から嫁さんに古物商を取得させ代表を嫁に変更することや、法人化して嫁を社長にする等考えがありましたが急遽解雇になってしまいパニックになってます。
失業保険をもらう、もらえないのであれば今までかけていた雇用保険は何だったのか？色々わからないことばかりです。
これからどのようにすれば宜しいでしょうか？お知恵を下さい。宜しくお願いします。
追記ですが、トラックの本業ですが、会社の就業規則では副業は×みたいですが、今の景気でアルバイトをしないと食べて行けれないと何人かは暗黙の領海で上司も目を瞑っていました。
先月までトラック運転手を１０年間していましてもちろん正社員です。トラックの会社には内緒になる形ですが古物商を取得し最終的にはバイク屋１本でやって行きたい
思って２足の草鞋で睡眠を惜しんで２年間していました。もちろんバイク屋も個人事業とし、私が代表として年末の申告も青色申告で申告をしております。バイク屋の１年目申告ですが開業資金等で赤字申告で２年目も利益的にはかなりの少なさで税金も１万円程度です。そこで、質問です！この度トラックの方の本業の職を急遽、整理解雇され来月付けで解雇通達をされました。もちろん通常ですと、すぐに失業保険がもらえる手続きですがやはりバイク屋があるために失業保険はもらえないでしょうか？
バイク屋一本で行こうと思ってもまだ自信がありませんし、正直心配です。前から嫁さんに古物商を取得させ代表を嫁に変更することや、法人化して嫁を社長にする等考えがありましたが急遽解雇になってしまいパニックになってます。
失業保険をもらう、もらえないのであれば今までかけていた雇用保険は何だったのか？色々わからないことばかりです。
これからどのようにすれば宜しいでしょうか？お知恵を下さい。宜しくお願いします。
追記ですが、トラックの本業ですが、会社の就業規則では副業は×みたいですが、今の景気でアルバイトをしないと食べて行けれないと何人かは暗黙の領海で上司も目を瞑っていました。
＞整理解雇され来月付けで解雇通達をされました。もちろん通常ですと、すぐに失業保険がもらえる手続きですがやはりバイク屋があるために失業保険はもらえないでしょうか？
貴方は自営（昨年も青色申告しているし）なのですから、失業状態ではないです。
よって、残念ですが失業給付金は受給できません。
＞前から嫁さんに古物商を取得させ代表を嫁に変更することや、法人化して嫁を社長にする等考えがありましたが急遽解雇になってしまいパニックになってます。
解雇前に行えば可能でしたが、実質は貴方が社長なのですから、失業給付金を受給したら「不正受給になって3倍返しになってしまいますよ。
＞会社の就業規則では副業は×
会社の規則より法の方が優先されますので、基本的に会社が副業を規制する事は出来ません
貴方は自営（昨年も青色申告しているし）なのですから、失業状態ではないです。
よって、残念ですが失業給付金は受給できません。
＞前から嫁さんに古物商を取得させ代表を嫁に変更することや、法人化して嫁を社長にする等考えがありましたが急遽解雇になってしまいパニックになってます。
解雇前に行えば可能でしたが、実質は貴方が社長なのですから、失業給付金を受給したら「不正受給になって3倍返しになってしまいますよ。
＞会社の就業規則では副業は×
会社の規則より法の方が優先されますので、基本的に会社が副業を規制する事は出来ません
お恥ずかしいのですが、回答をお願いいたします。
最近、市販の妊娠検査薬で陽性反応が出ました。
来週にも産婦人科に行きたいのですが、実は現在無保険状態なんです。（健康保険）
今年の3月に前の会社を退職し、現在失業保険をもらっています。
保険受給期間が終わり次第、夫の社会保険の扶養には入れると思いますが
産婦人科での初診費用がどのくらいになるか不安です。
妊娠に関する診察は健康保険適用外との事ですが、保険適用内の診察とはどの範囲までなのでしょうか？
出産一時金等のこともありますので、扶養に入るまでの間、国保に入るべきか悩んでいます。
できれば後数ヶ月たてば扶養には入れますので、国保には入りたくありません・・・。
あと、正常に妊娠していた場合、出産予定日には確実に夫の扶養に入れていると思います。
そのような場合、健康保険の未納期間があっても、出産一時金はもらえるのでしょうか？
勝手なのはわかっていますが、無保険の状態で産婦人科にかかられた方等いらっしゃいましたら
ご回答お願いします。
最近、市販の妊娠検査薬で陽性反応が出ました。
来週にも産婦人科に行きたいのですが、実は現在無保険状態なんです。（健康保険）
今年の3月に前の会社を退職し、現在失業保険をもらっています。
保険受給期間が終わり次第、夫の社会保険の扶養には入れると思いますが
産婦人科での初診費用がどのくらいになるか不安です。
妊娠に関する診察は健康保険適用外との事ですが、保険適用内の診察とはどの範囲までなのでしょうか？
出産一時金等のこともありますので、扶養に入るまでの間、国保に入るべきか悩んでいます。
できれば後数ヶ月たてば扶養には入れますので、国保には入りたくありません・・・。
あと、正常に妊娠していた場合、出産予定日には確実に夫の扶養に入れていると思います。
そのような場合、健康保険の未納期間があっても、出産一時金はもらえるのでしょうか？
勝手なのはわかっていますが、無保険の状態で産婦人科にかかられた方等いらっしゃいましたら
ご回答お願いします。
失業保険の給付を受けるために健康保険無しでいるなんて、なんて了見かと思います。
ご主人の社会保険の扶養になるなり（今年度の所得１３０万を超えないのであれば）、自分で国保に入るなり（１３０万を超えるのであれば）、とにかく速やかに手続きをするべきです。
妊娠の初診時は保険適応外で、どこまでの検査をするかにっよって変わります。ハイ、陽性ですね。何週ですね、程度なら一万もあればおつりがくるし、妊娠初期の検査、たとえば血液検査など（肝炎、HIV、癌検査、クラジミア、不規則性抗体等）を詳しくするところまでやれば二万近くかかると思います。遅かれ早かれ、必ずする検査です。
とにかく初診はその程度ですから、早く診察に行ってください。
妊娠中何が起こるか分かりません。病気が発見されたりしたら（妊娠とは関係のないことでも）、万一手術にでもなったら、実費はいくらかかるかご存知ですね？何十万、何百万単位ですよ。
妊娠中、何かトラブルがあればもちろん保険適応ならば3割負担ですが、無保険なら当然すべて実費となります。
出産一時金を受け取るには、出産時に加入していなければもらえません。未加入なら実費です。
妊娠４か月（８５日）以上であれば、流産や死産もすべて対象です。また早産にでもなったら、間に合わないでしょうね。
あなたが危険にさらされれば、赤ちゃんだって危険にさらされるわけです。そんな高額払えないということになっても、どうすることもできません。
出産まで保険無しでと考えること自体、母親失格と言いたいです。
ご主人の社会保険の扶養になるなり（今年度の所得１３０万を超えないのであれば）、自分で国保に入るなり（１３０万を超えるのであれば）、とにかく速やかに手続きをするべきです。
妊娠の初診時は保険適応外で、どこまでの検査をするかにっよって変わります。ハイ、陽性ですね。何週ですね、程度なら一万もあればおつりがくるし、妊娠初期の検査、たとえば血液検査など（肝炎、HIV、癌検査、クラジミア、不規則性抗体等）を詳しくするところまでやれば二万近くかかると思います。遅かれ早かれ、必ずする検査です。
とにかく初診はその程度ですから、早く診察に行ってください。
妊娠中何が起こるか分かりません。病気が発見されたりしたら（妊娠とは関係のないことでも）、万一手術にでもなったら、実費はいくらかかるかご存知ですね？何十万、何百万単位ですよ。
妊娠中、何かトラブルがあればもちろん保険適応ならば3割負担ですが、無保険なら当然すべて実費となります。
出産一時金を受け取るには、出産時に加入していなければもらえません。未加入なら実費です。
妊娠４か月（８５日）以上であれば、流産や死産もすべて対象です。また早産にでもなったら、間に合わないでしょうね。
あなたが危険にさらされれば、赤ちゃんだって危険にさらされるわけです。そんな高額払えないということになっても、どうすることもできません。
出産まで保険無しでと考えること自体、母親失格と言いたいです。
関連する情報